توضیحات
از کارمندان پایه گرفته تا مدیران ارشد، هیچ کس از انحراف شغلی معاف نیست. به گفته‌ی دکتر لوئیس فرانکل، مربی کسب‌وکار شناخته‌شده بین‌المللی، رایج‌ترین منابع تغییرات غیرمنتظره در شتاب شغلی، کاستی‌های شما نیستند، بلکه نقاط قوت شما هستند – وابستگی بیش از حد به توانایی‌های استثنایی که در موفقیت گذشته نقش داشته‌اند. این کارمندی است که گسترده‌ترین قابلیت‌های فنی و بین فردی را نشان می‌دهد که به اوج می‌رسد. اکنون، دکتر فرانکل در یک راهنمای برای افراد تجاری در همه زمینه‌ها و سطوح حرفه‌ای، هشت استراتژی موثر را برای غلبه بر موانع شغلی و تبدیل شدن به عضوی ارزشمند در هر محیط کاری شناسایی کرده است. با خودآزمایی و ده‌ها مثال در دنیای واقعی، دست از خرابکاری شغلی خود بردارید، به خوانندگان کمک می‌کند تا رفتارهای حرفه‌ای غالب خود را شناسایی کنند و استراتژی‌های اثبات‌شده‌ای را برای به حداکثر رساندن پتانسیل شغلی خود – علیرغم خودشان، ارائه می‌دهد.
نقد و بررسی‌ها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.