توضیحات
از زمانی که Mihaly Csikszentmihalyi کتاب پیشگامانه Flow را بیش از یک دهه پیش منتشر کرد، رهبران جهان مانند تونی بلر و رئیس جمهور سابق کلینتون، و چهره های تاثیرگذار ورزشی مانند مربی قهرمان سوپربول، جیمی جانسون، همگی از این کتاب الهام گرفتند. در تحولات شرکتی امروزی، یک الگوی تجاری جدید در حال تکامل است. در حالی که بسیاری از مدیران عامل به دلیل حرص و طمع خود افشا می شوند، رهبران واقعاً رویایی به هدفی اعتقاد دارند که به نفع خود و دیگران باشد. آنها متوجه می شوند که این بینش و “روح” آنهاست که کارمندان وفاداری را جذب می کند که مایل به فراتر رفتن از وظیفه شرکتی هستند. و کارمندان آنها نیز به همین موضوع پی می‌برند: در حالی که 80 درصد از بزرگسالان ادعا می‌کنند که حتی اگر مجبور نباشند کار می‌کنند، اکثریت آنها به سختی می‌توانند منتظر بمانند تا شغل خود را ترک کنند و به خانه برگردند.
تجارت خوب با این فرض شروع می شود که این عصری است که در آن تجارت و کار جایگزین دین و سیاست به عنوان نیروهای مرکزی در زندگی معاصر شده است. این کتاب نشان می‌دهد که چگونه رهبران کسب‌وکار، مدیران و حتی کارمندان می‌توانند «جریان» خود را بیابند و نه تنها به خوشبختی خود، بلکه در یک جامعه عادلانه و در حال تکامل نیز کمک کنند. فاکتورهای حیاتی برای عملکرد یک کسب و کار خوب را شناسایی می کند: اعتماد، تعهد به تقویت رشد شخصی کارکنان، و تعهد به ایجاد محصولی که به بشریت کمک می کند. کسب و کار خوب مطمئناً برای هر کسی که برای مشارکت مثبت افراد در دنیای در حال تغییر تجارت ارزش قائل است، تبدیل به متنی می شود که باید خوانده شود.
نقد و بررسی‌ها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.